La gamme 4UHR.AI : orchestrer, gouverner, automatiser
Une suite complète d'outils conçus pour amplifier votre SIRH, en particulier SAP SuccessFactors & Payroll, grâce à une couche d'orchestration, de gouvernance et d'intelligence.
Votre SIRH reste le système maître. 4UHR.AI en augmente la puissance.
4UHR.AI Companion
Le compagnon intelligent pour SuccessFactors ↔ Payroll
Le module central pour orchestrer les flux SuccessFactors Employee Central ↔ Employee Central Payroll, sécuriser la paie, fiabiliser les données et améliorer vos parcours de saisie complexe.
Ces agents sont des templates prêts à l'emploi. Chaque utilisateur peut les copier, les adapter ou en créer de nouveaux selon ses besoins métier.
| 🔴 Problème sans 4UHR.AI | ✅ Solution avec 4UHR.AI Companion | |
|---|---|---|
💰 Paie & Réplication | —Erreurs de réplication EC → ECP silencieuses jusqu'à la clôture —Anomalies de composantes salariales invisibles avant envoi en paie —Diagnostic d'un bulletin : plusieurs heures pour un expert paie | ✓Agent Monitoring Paie : surveillance continue EC → ECP, alertes avant clôture ✓Agent Pré-Contrôle Paie : détecte les anomalies de composantes avant envoi ✓Agent Détective Bulletin : diagnostic individuel instantané, ligne par ligne |
👤 RH Core & Mouvements | —Onboardings et offboardings mal orchestrés : étapes oubliées, accès non révoqués —Données collaborateurs fragmentées entre plusieurs modules SF sans vue unifiée —Postes vacants non suivis, cycle de vie non tracé | ✓Agents Onboarding & STC Offboarding : chaque étape guidée, aucune tâche oubliée ✓Agent RH Core : vue unifiée — contrat, poste, grade, historique — en une question ✓Agent Cycle de Vie des Postes : vacance → affectation → clôture, tout tracé |
🎯 Recrutement & Positions | —Pipelines RCM sans suivi : candidats perdus, étapes bloquées, postes qui traînent —Aucune corrélation postes vacants ↔ budget ↔ mouvements RH en cours | ✓Agent Recruteur : pipeline RCM analysé, candidats scorés, blocages identifiés ✓22 outils Recrutement + Positions : corrélation postes ↔ budget ↔ mouvements en direct |
🌱 Performance, Learning & Talents | —Entretiens et objectifs dans SF inexploités : aucune alerte sur les écarts ou retards —Plans de formation LMS saisis manuellement, taux de complétion jamais suivis —Équité salariale et mobilités jamais analysées faute d'outil accessible | ✓Performance & Objectifs (12 outils) : alertes entretiens, suivi des écarts d'objectifs ✓Agent Learning : pilotage LMS — inscriptions, relances, taux de complétion en direct ✓Agent Équité Salariale : écarts par genre, grade ou département en quelques secondes |
🛡️ Conformité, CCN & Sécurité | —Droits d'accès RBP qui évoluent sans audit : conflits de rôles non détectés —Barèmes CCN et taux URSSAF vérifiés manuellement — source d'erreurs et retards | ✓Agent Audit RBP Continu : droits surveillés, conflits tracés automatiquement ✓Agent CCN Navigator : barèmes, droits congés, articles conventionnels en langage naturel |
Licence par entité / volume collaborateurs
4UHR.AI Connect — Connecteurs spécialisés
Une suite de connecteurs intelligents, modulaires et orchestrables — conçus pour interagir nativement avec SuccessFactors, Payroll, Temps, Finance, ATS/LMS et SIRH tiers.
Vos outils restent les mêmes. 4UHR.AI Connect les rend intelligents.
Incohérences de données, mouvements mal gérés, référentiels organisationnels instables.
Synchronisation continue, contrôles qualité automatiques et cohérence postes/orga garantie.
Erreurs de réplication silencieuses, retours paie non traités, aucune visibilité sur les statuts.
Orchestration complète EC → ECP, monitoring des statuts, alertes intelligentes et gestion des retours.
Anomalies de compteurs non détectées, absences mal imputées, alertes inexistantes.
Monitoring des compteurs, détection des patterns d'absence et cohérence paie/temps automatisée.
Pipelines bloqués sans visibilité, candidats perdus, délais de recrutement non maîtrisés.
Suivi temps réel des candidatures, scoring automatique et corrélation postes vacants / budget RH.
Taux de complétion jamais suivis, relances manuelles, plans de formation non exploités.
Pilotage LMS automatisé, relances intelligentes, reporting de complétion en temps réel.
Entretiens non complétés sans alerte, objectifs non suivis, évaluations inexploitées.
Alertes automatiques sur les campagnes, suivi des écarts d'objectifs et analyse des évaluations.
Les connecteurs 4UHR.AI enrichissent les Skills et le Joule Agent avec une orchestration RH avancée. Ils exposent plus de 200 outils SuccessFactors que Joule utilise pour répondre instantanément, automatiser les processus et appliquer la gouvernance en temps réel.
La nouvelle politique API SAP renforce les règles.
4UHR.AI les respecte depuis le premier jour.
En avril 2026, SAP a durci sa politique d'accès aux APIs SuccessFactors : seules les APIs publiées sont autorisées, l'usage par les agents IA est encadré, et l'authentification Basic Auth disparaît le 1er novembre 2026. Notre architecture a été conçue selon ces principes dès l'origine.
Nos 200 outils SuccessFactors s'appuient exclusivement sur les endpoints OData référencés au SAP Business Accelerator Hub, sur 18 modules SF.
Connectivité SuccessFactors via OAuth2 / SAML Bearer. Prêt pour la fin de Basic Auth (novembre 2026), aucune migration à prévoir.
Routage maîtrisé entre Claude Haiku, Sonnet, GPT-4o et Mistral local. Traçabilité complète des appels initiés par agent, rate limiting respecté.
Aucun appel à des APIs internes, privées ou non documentées. Compatible Joule, SAP API Management et SAP Cloud Identity Services.
Les mêmes capacités MCP appliquées à tous vos outils RH — quel que soit votre SIRH.
4UHR.AI Workspace
Pilotez vos données RH avec l'intelligence 4UHR.AI
Agissez directement sur vos données RH depuis un espace de travail unifié, avec des applications IA connectées à votre SIRH.
Les DRH naviguent à vue : pas de vision consolidée des KPIs, des exports Excel manuels, des délais entre la donnée et la décision.
Des outils connectes en direct a votre SIRH via notre couche d'integration native. Detective Paie, Cockpit Cloture, Dashboard KPIs — disponibles instantanement, sans extraction manuelle.
- ✓Detective Paie — diagnostic individuel
- ✓Cockpit Cloture — orchestration paie SAP
- ✓Workspace Dashboard — KPIs temps reel
- ✓Catalogue extensible — nouveaux outils en continu
- ✓Multi-tenant isole — donnees par societe
- ✓Outils paie connectes a SAP
Connecte a votre SIRH